No Nurse - No Future
Am 30.9. endet für viele die Ausbildung zur examinierten Pflegekraft. Für manche von Ihnen war die Suche nach einem Arbeitsplatz wenig erfreulich. Die meisten Stellenangebote sind auf ein Jahr befristet und viele Arbeitgeber machen große Anstrengungen, um weniger zahlen zu müssen als im Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes steht. Gleichzeitig wird mit jeder Studie zur Zukunft der Pflege deutlich, dass im Jahr 2030 Pflegekräfte fehlen werden und außerdem die Anforderungen an die Qualität der Pflege weiter steigen. Ulla Schmidt bemüht sich (auch) mit einer Image Kampagne für die Arbeit in der Pflege zu werben.
Allgemeine News
Wettbewerb für Silversurfer
Unter dem Motto 'Wir zeigen es Euch – Die schönen Seiten des Internets' werden Einzelpersonen und Initiativen zur Teilnahme am Wettbewerb eingeladen. Die Bundesarbeitsgemeinschaft der Senioren-Organisationen, Deutschland sicher...
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Krankenhäuser schlagen Alarm
Die rund 2000 Krankenhäuser in Deutschland sehen sich finanziell überlastet und setzen auf Unterstützung durch Bundeskanzlerin. >> mehr lesen bei handelsblatt.com Diese Artikel könnten Sie auch interessieren 37...
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Mehr für Ehrenamtliche
Jahr für Jahr geben die gesetzlichen Krankenkasse mehr Geld für die Förderung ehrenamtlicher ambulanter Hospizbetreuung aus. Die Ersatzkassen haben die Statistiken dazu veröffentlicht.
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Fachkräftemangel in der Pflege
Ihr kennt doch bestimmt auch die nach Aufmerksamkeit schreienden Statistiken, dass es in Deutschland so einen großen Ingenieurmangel gibt. Deutschland verliert jährlich x Milliarden Euro Wertschöpfung, weil es zu wenige...
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Unfair!
'Die Qualität der Pflege in Pflegeheimen und ambulanten Pflegediensten hat sich verbessert', heißt es in einer Erklärung der Medizinischen Dienste der Krankenversicherungen. Grundlage ist der 3. Pflege-Qualitätsbericht des...
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